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现场管理的1573模型

来源:乐老师 发布时间:2021-03-09 10:27 标签:现场管理(9)1573(1)

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01
 
1个管理铁三角:即制度、标准、机制

 
制度是推进现场管理的纲领和基础,必须首先明确现场管理的目的、原则、组织机构、职责分工、检查考评办法等系统内容。
 
标准是衡量现场的尺度,必须结合本单位/车间的实际,在运行过程中不断优化、完善,而不是简单照搬照抄公司下发的文件。


机制是要正确的引导员工的动机,使做得好的受表彰,做的差的受处罚,真正建立起尊重人才、尊重成果、尊重价值的管理氛围。

 
02
 
五种活动

 
五种活动:OJT(现场教导)、OPL单点课、OPS(提案改善)、知识竞赛、成果交流。
 
OJT(On the Job Training现场教导)。有效开展和提升现场管理工作过程中,主管和督导员对下属尤其是新员工必须到现场进行手把手的指导。《人间正道是沧桑》里面董其昌说的那七条训练新兵的规则正是OJT的实践创新:“一我做给你看,二你做给我看,三讲评,四我再做给你看,五你再做给我看,六再讲评,七你再做。”

 
OPL(One Point Lesson单点课)。可以通过单点课形式对员工进行现场管理的理念、方法、工具、基本知识的有序培养。

 
OPS(One Point Sugges提案改善)。发现问题是找到差距的开始,消除浪费是精益生产的核心,而改善是精益管理的精髓,所以必须真正调动全员持续查找现场问题及时进行改善。

 
知识竞赛。良好的氛围对固化现场管理和引导员工参与作用非常大,要定期开展6S、TPM、专业技能为主题的知识竞赛、演讲比赛、摄影比赛等,激发员工活力和热情。

 
成果交流。坚持定期开展现场改善、创意亮点、知识管理、独门绝招等交流活动,可以极大的促进员工学习、参与、创新热情,在员工和企业之间实现双赢,交流包括成果发布和现场参观两种形式。

 
03
 
七种方法

 
即寻宝活动、洗澡活动、定点摄影、定置管理、形迹管理、目视管理、瘦身运动。
 
一、寻宝活动
寻宝活动是现场管理活动初期整理活动趣味化的一种手段。所谓的宝,指的是我们需要彻底找出来的无用物品。说它是宝,主要是指它对整理活动的成否很有价值,并不是说它本身多大价值。
 
二、洗澡活动
定期进行一次全公司、全厂的“洗澡运动”,即全面彻底的清洗擦拭。
 
三、定点摄影
必须贯穿整个管理过程,即站在同一地点,朝同一方向,同一高度,用相机将现场改善前、后情况拍摄下来,再将改善前、后对比照片在目视看板上展示出来。
 
四、定置管理
是促进人机料法环有机结合的一种方法,要对生产现场、人、物进行作业分析和动作研究,使对象物按生产需要、工艺要求而科学地固定在场所的特定位置上,以达到物与场所有效地结合,缩短人取放物品的时间,消除人的重复动作。一般分为工厂区域定置、生产现场区域定置和可移动物件定置。
 
五、形迹管理
根据备件或工具的“形”来管理物品,以达到一目了然、方便取放、及时归位、对号入座的一种方法。
 
六、目视管理
将需要管理的物品用符号、图形、颜色、灯号等一目了然的方式进行体现,方便现场人员明确标准、辨别异常、取用物品、沟通信息。
 
七、瘦身运动
指的是在工作区内,对物品进行清理瘦身,除去不需要之物,使环境变得更美,从而达到整理的目的。

 
04
 
三个指标

 
即盘活率、定置率、整改率。
 
一、盘活率
指单位集中清理出的不要物估值与现场所有不要物估值的比值,在整理阶段,首先要对全厂、单位内长期积压的废旧备件、材料集中区域存放,按照流程处置,从而变废为宝,盘活资产。
 
盘活率=清理出的不要物估值/现场所有不要物估值×100%
 
二、定置率
定置率。是定置管理的评价指标,定置率越高,说明定置管理水平越高,反映是否按定置图进行整理、整顿。
 
定置率=已定置物品件数(品种数)/必须定置物品件数(品种数)×100%
 
三、整改率
整改率。是现场问题发现和整改情况的一个评价指标,整改率越高,说明解决问题的力度大,措施得力。

整改率:发现数/整改数×100%。
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